• Ständige Vertretung der Stationsleitung

• Führung der Station im Einklang mit den Bedürfnissen der Patienten, der Mitarbeiter und der Pflegedirektion

• Umsetzung der Unternehmensgrundsätze und -ziele

• Sicherstellung der täglichen Abläufe regelkonform

• Entwicklung, Implementierung und Umsetzung neuer Prozesse und Durchführung von Projekten

• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung pflegerisch relevanter Strukturen

• Konstruktive Kooperation mit anderen Berufsgruppen

• Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

• Mehrjährige Berufserfahrung in einem Pflegebereich, Leitungserfahrung wünschenswert

• Führungs- und Sozialkompetenzen sowie Managementfähigkeiten

• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung und zur persönlichen Weiterentwicklung

• Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

• Hohe Motivationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

• Wirtschaftliches Denken und Handeln

• Kostenlose Krankenzusatzversicherung und attraktive Konditionen für Ihre Familie

• Kostenlose Mitgliedschaft in unserem hauseigenen Fitnessstudio Amper Vital und viele weitere Möglichkeiten zur betrieblichen Gesundheitsförderung

• Attraktive Vergütung mit allen Sozialleistungen nach dem TVöD-K

• Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen (WDS.eldercare)

• Flexible Teilzeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf

• Zugriff auf die unternehmenseigene Online-Bibliothek mit rund 1.000 Fachzeitschriften und über 34.000 E-Books

• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Karriereplanung

• Beteiligung an Entscheidungen

• Vergünstigungen bei namhaften Anbietern

• Umzugskosten bis zu 2.000 EUR

Für weitere Auskünfte steht Ihnen unsere Pflegedirektorin, Frau Gesa Breckweg, gern zur Verfügung. Sie können Frau Breckweg per Mail unter Gesa.Breckweg@helios-gesundheit.de oder telefonisch unter 08131 76 67800 erreichen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte per Mail oder über unser Karriereportal senden.